오늘은 군무원에 대해서 이야기해보려고 합니다. 군무원 7급을 비교해보자면 어떤게 더 좋다고 할 수 있을까요?
아참, 최근 군무원 관련해서 준비할때 “군무원 가이드북”을 무료로 배포하는 곳이 있다고 하니 꼭 빼먹지 않고 신청해보시길 바란다.
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7급이 더 나은이유
국방부본청
‘공무원’7급 아래에
군무원5급이 편제되어있음
또한 공무원은 7급부터 팀장 등 부서장하면서
결재만 누르면서 여유있는삶 가능한 반면
군무원은 4급까지 실무자 해야함
무엇보다 공무원은 7급출신이면 승진 가산되는점 있으나
군무원은 7급뽑은이유가 그냥 면직방지용인거고
승진 가산되는점은 하나도 없음.
그 증거로 7~9급 공채 존나뽑아놓고 6급이상 티오는 하나도
전환 안됨.
즉 7급공채 엘리트취급 하지도 않거니와
굳이 장교티오 전환해가며 승진시켜줄생각 없다는뜻
군무원 7급 9급 비교
1. 직책에 따른 책임감.
9급은 왠만하면 뭐 책임지라고 말하는 사람이 드물다. 있어도 정작 책임지라는 상황 앞에서는 ‘9급이잖아’로 우주방어됨
7급은 …. 안타깝다. 돈 만지는 자리, 계약하는 자리, 특정 파트를 주도하는 자리 등이 꾸준히 있어서 책임질게 있음.
2. 대우
9급은 솔직히 막 이것저것 시켜도, X같이 해도 시키는 방향으로 움직이기만하면 어느정도 봐준다. 못해도 괜찮아. 시작은 했잖아! 이런 느낌
7급은 X같이 하면 제대로 될때까지 내놓라고 닥달함. 방향이 문제가 아니라 ‘결과’를 내야함. 그때까지 압박 겁나 쎄게함.
3. 업무량
9급은 많아도 ‘에라이 tlqk’ 욕하며 할 수 있을만큼 업무가 고도의 업무스킬을 요구하지 않음. X같이해도 어찌어찌 되는 일을 줌
7급은 기본적으로 ‘상사’나 ‘원사’들이 하던일 주는거라 전임자 퀄리티가 ㅎㄷㄷ함. 업무스킬이 없으면 개별로 다이다이 뜨며 소화해야해서 야근 풀로 찍음
4. 당직
9급 : 최악은 당직부사관(병). 하사급 대우라서 힘든 곳은 개힘듦.
7급 : 최악은 당직사관. 상사 원사급 대우라서 막내 포지션은 갈 일 없음.
5. 승진
9급 : 속도감이 느껴짐(이대로 7급까지 가는건가?)
7급 : 사회였으면 연봉 앞자리가 바뀌었을거 같은 느낌이 자꾸 듦. (5급 언제달지? 고민함)
6. 성취도
9급 : 집에가서 자고싶다
7급 : 집에가서 자고싶다
7. 월급
9급 : 작고 귀여운 내 월급
7급 : 귀엽다
8. 초과수당
9급 : 이걸 누구 코에 붙이지?
7급 : 언제 풀로 가득 채워볼까…
군무원vs부사관 비교
장교하고도 비교해도 군무원 7급이 좋은 마당인데
장교나 부사관 해보지도 않은 사람들이 비교하니까 웃기네..
경쟁률 자체가 넘사벽이고 상대적 선호도가 월등히 높음
증명하는데 쓸데 없는
비교를 왜 하는지.(연막하나)
정말 직업군인이 군무원보다 좋은 직업이고 하면, 경쟁률과 지원자 수준이 차이가 날 것이다.
이런거 비교하는 애들 한심하다.
부사관들 굉장히 고생 많은 거 알고 있으나,
이런 비교글 자체로는 반박을 할 수 없다.
20대 후반에 들어가도 7급 군무원은 7급 공무원이다.
우습게 생각하지 마라. 7급이 어디 쉬운 줄 아나…
오늘은 군무원 7급에 대해서 알아보았습니다. 감사합니다.